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镇X委副书记在全市年轻干部座谈会上的交流发言

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县民政局2025年上半年工作总结和下半年工作打算
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镇党委副书记在全市年轻干部座谈会上的交流发言尊敬的各位领导、青年朋友们:大家好!非常荣幸能代表**镇党委,在全市年轻干部座谈会上分享我们培养锻炼年轻干部的实践与思考。近年来,我镇紧扣"选育管用"全链条,创新实施"青蓝工程",着力打造"政治过硬、本领高强、作风优良"的年轻干部队伍。目前,全镇35岁以下干部占比达42%,其中85后科级干部5名,90后村支书3名。在2024年全县"攻坚擂台赛"中,年轻干部牵头的项目占比达65%,3项创新成果获省级表彰。下面,我从三个方面汇报具体做法:一、思想引领强根基,培育"信念如磐"的青年铁军(一)政治铸魂,扣好"第一粒扣子"。建立"党委书记面对面"机制,我本人每季度与年轻干部开展谈心谈话,结合主题教育、党纪学习教育等活动,组织参观红色教育基地12次,举办"青年说・初心讲堂"28期。2024年,在防汛救灾一线成立临时党支部2个,26名年轻干部在急难险重任务中火......
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